viernes, 8 de junio de 2012

Arquetipos y campos mórficos...



"Aplicada a nosotros, la teoría de Sheldrake explica de qué modo los cambios fundamentales o (arquetípicos) también se pueden producir en los seres humanos. Al principio un cambio en la actitud o en la conducta también es difícil, pero a medida que cambian más individuos, se vuelve progresivamente más fácil para las demás personas realizarlo, y no sólo mediante la influencia directa.

Según Sheldrake, la gente sintoniza con el nuevo patrón dentro de un campo mórfico a través de la resonancia mórfica, y se ve afectada por la misma, lo cual explica cómo el cambio se vuelve progresivamente más fácil. En algún momento se alcanza el número de individuos necesarios para hacer inclinar la balanza; hay un nuevo arquetipo en el inconsciente colectivo.
Si el hijo de Metis ha de sustituir a Zeus en nuestra cultura, ese cambio sólo podrá producirse cuando haya una serie de individuos que confíen en el amor más que en el poder y basen sus acciones en este principio. Según Sheldrake, cuanta más gente lo haga más fácil será...
En el mundo interior, hacer es transformarse. Si repetimos una conducta, motivados por una actitud o un principio el suficiente número de veces, al final nos convertimos en lo que hacemos"


Autora: Jean Shinoda
fragmento de: LOS DIOSES DE CADA HOMBRE

PARA SUPERAR Y VENCER LA CRISIS DEL BENEFICIO



"Hace falta que te conozcas, que sepas de qué tienes miedo, que te prepares y adquieras conocimiento, que descubras tu talento, tu propósito, tu motivación. Pero también que des valor a la vida, que reconozcas tu sentido de vida, que valores el entorno y al otro, que sepas que formas parte de un mundo que es un organismo vivo, que entiendas tu papel en este mundo, en este planeta, que entiendas que tú y el planeta sois como gemelos siameses, unidos por un único corazón, formando la comunidad de la vida.

 
La crisis, a mi modo de ver, es algo que vivimos constantemente, que forma parte del proceso llamado vida. Pero la peor crisis es la que creamos a partir de la conveniencia, del beneficio, del despilfarro, de la ausencia de conciencia en lo que hacemos y lo que dejamos de hacer con este planeta en el que cohabitamos y con las sociedades con las que convivimos. Así, ser voluntario es ofrecer tu talento, y eso es ciudadanía, es estar vivo de hecho, es relevancia, sentido de vida, participación, inclusión, etc. Digo esto porque aún más actual que la crisis financiera que asola a todas las personas de este planeta en la actualidad, está la crisis del beneficio."

Autora: Leila Navarro
fragmento: TALENTO A PRUEBA DE CRISIS